Milleproroghe 2026: le nuove scadenze per fisco, lavoro, imprese e welfare – Guida per aziende di Lecce. Scopri le proroghe e slittamenti introdotti dal Decreto Milleproroghe 2026. Calendario fiscale aggiornato, novità per imprese, lavoro e welfare. Consulenza fiscale gratuita a Lecce.

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Cos'è il Decreto Milleproroghe 2026?

Il Decreto Milleproroghe 2026 (Consiglio dei Ministri n. 151/11-12-2025) rinvia e proroga numerose scadenze normative per garantire una transizione fluida a nuove disposizioni in ambito fiscale, lavorativo, previdenziale, sanitario e catastale. Le misure interessano aziende di ogni settore e sono pensate per evitare incertezze amministrative e gestionali.


1. Proroghe fiscali e slittamento dei testi unici della riforma

  • Entrata in vigore dei testi unici: rinvio al 1° gennaio 2027 delle norme su sanzioni tributarie, tributi erariali minori, giustizia tributaria, versamenti e riscossione, registro e imposte indirette.

  • Sospensione aggiornamento sanzione Codice della Strada: conferma per tutto il 2026 del blocco della rivalutazione biennale degli importi legati all'annuncio.

2. Catasto e strutture ricettive all'aperto

  • Nuovo termine 15 dicembre 2026 per l'adeguamento catastale di allestimenti mobili (campeggi, villaggi turistici).

  • Evita sanzioni e regolarizza per tempo la mappatura delle aree all'aperto.

3. Lavoro e previdenza: incentivi e sospensioni

  • Incentivi autoimpiego e bonus assunti fino al 31 dicembre 2026 per giovani under 36, donne svantaggiate e occupazione in ZES meridionale.

  • Sospensione termini di prescrizione contributiva per dipendenti PA e collaboratori coordinati (L. 335/1995, commi 10-bis e 10-ter).

  • Proroga termine sanzionatorio per ritardi versamenti previdenziali PA al 31 dicembre 2026 (DL 228/2021, art. 9, co. 4).

4. Sanità, welfare e non autosufficienza

  • LEP e scudo penale: proroga al 31 dicembre 2026 per completamento LEP e tutela penale personale sanitario.

  • Deroga esclusività SSN: confermata la possibilità di attività libero-professionale extra orario previa autorizzazione ASL.

  • Riforma non autosufficienza: decreto attuativo entro 30 mesi (fine 2026), sperimentazione dal 1° gennaio 2027 e roll-out nazionale dal 2028.

5. Misure per le imprese

  • Rinnovabili in strutture turistiche: termine prorogato al 31 dicembre 2026 per completare le autorizzazioni.

  • Fondo di garanzia PMI: modalità operative confermate fino al 31 dicembre 2026.

  • Polizze catastrofali: obbligo per attività turistico-ricettive e somministrazione estesa al 2026.

  • Assemblee da remoto: regime speciale valido fino al 30 settembre 2026 per società ed enti.

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